Spotkanie przygotowane przez ekipe z Łodzi. Dzięki Łódź!
Turkusowe Śniadania - Turkusowe Organizacje w praktyce! Polskie case Study Posts
Jaka jest rola Wizjonera/ki w organizacji? M ó ｗｃａ：Paulina Koperska, Energized.org Polska Ｔｅｍａｔ：Jaka jest rola…
Alina Roszczyńska tym razem opowiedziała o fundamentalnym procesie stawania się świadomym pracownikiem lub pracodawcą. Mówca biznesowo działa w zespole trenerów, coachów i mówców, którzy zostali przeszkoleni i certyfikowani przez wybitnego lidera Johna C. Maxwella.
Praca nad kulturą organizacyjną bywa postrzegana jako „strata czasu”.Czy rzeczywiście tak jest? Razem z Markiem…
O organizacji SLOT Art Festiwal to średnio rocznie: 6000+ uczestników 1500+ wolontariuszy Konsekwentnie się rozwija…
Marketing i Rynek Piszą o nas Izabela Cimoch w artykule pod tytułem „Modele zarządzania organizacją…
W środowisku społecznym, w organizacji i zarządzaniu ewolucja trwa na całego (gdy zaczyna się rewolucja, lepiej zostać w domu). Następują powolne, ale ważne zmiany i nie da się tego zatrzymać − trwa ewolucyjny rozwój organizacji. Organizacje, które osiągają sukces na rynku, takie jak Valve, Mentax, Kamsoft, igus, Arkency są zarządzane w zupełnie inny sposób − z użyciem turkusowych praktyk.